2025年加查县统计局行政执法检查计划
为深入贯彻习近平总书记关于防治统计造假重要指示批示精神，落实国家统计局2025年常规统计督察工作要求，切实发挥统计监督职能，结合我县执法人员实际配置情况，制定本计划。
一、总体思路
针对当前执法人员持证数量不足、专职力量薄弱的现状，遵循“精准聚焦、提质增效”原则，通过压缩非必要检查任务、强化内部资源整合等方式，在保障执法质量的前提下破解实施难题，坚决遏制“数字上的腐败”。
二、重点解决问题
当前我县统计执法面临核心困境：全局持有国家统计执法证人员仅1名，且身兼专业统计职责，按“2人一组” 执法标准，难以满足常规检查需求，导致“双随机” 抽查、专项检查等工作推进受阻。本计划将通过机制创新突破人员限制。
三、监管对象与内容
（一）监管对象
筛选工业、投资、贸易、建筑业等领域中数据差异大、存疑多的统计调查对象，全年检查对象总量控制在 6家。
（二）监管内容
1.统计调查对象原始记录、统计台账设置与保存情况。
2.数据报送真实性、完整性，重点核查指标匹配性与变动合理性。
3.领导干部干预统计工作、统计人员参与造假等违纪违法行为。
4.第五次全国经济普查数据质量后续核查。
四、执法实施机制
1.执法人才库建设：选拔3-5名业务骨干参加2025年统计执法资格培训及考试，充实持证队伍。
2.弹性排班制度：对身兼多职的执法人员，实行“专业工作+执法任务”错峰调度，保障每月不少于1个工作日执法时间。
3.激励机制配套：将执法参与次数、案件查办质量纳入年终评优加分项，激发人员积极性。
五、工作要求
1.严格持证执法：所有执法人员必须亮证上岗，资格实行动态管理，确保执法程序合法合规。
2.规范执法记录：全面落实行政执法“三项制度”，执法全过程音视频记录归档率达100%。
3.强化能力提升：组织执法人员参与区市交叉检查，通过实战锻炼提升执法水平。
4.加强请示汇报：每季度向县政府及市统计局报送执法进展，对人员短缺导致的困难及时沟通协调。
六、保障措施
1.组织保障：成立执法工作领导小组，由局长担任组长，统筹协调跨部门及内部资源调配。
2.经费保障：申请专项执法经费，用于执法设备更新、检查补贴及人员培训。
3.督导考核：将执法计划完成情况纳入年度绩效考核，对未达标事项实行挂牌督办。
加查县统计局
2025年5月15日
